弘扬“三个不相信” 争当鸿宝实干家

阳春三月芳菲始，文化浸润正当时。2021年3月，伴随着企业信念和企业工作指南的正式发布，鸿宝集团内部充分运用研讨会议、文化上墙、案例征集、党史学习、视频拍摄等多样化的手段，组织开展了丰富多彩、生动落地的宣传教育活动。3月9日至3月13日，集团公司成立宣贯小组，由集团公司党委书记邓和平带队，依次深入鸿宝园林、鸿宝地产、鸿宝物业、集团本部、鸿宝大酒店和开封大桥，开展“相信是什么”企业文化巡回宣贯活动，远在千里之外的海南投资控股公司也通过视频会议的形式，参与聆听了宣贯会议。

在本轮宣贯中，邓总结合企业发展史、心理学理论、共产党党史等知识，抓典型事件，树典型人物，深刻解读诠释“三个不相信”的精神内涵，以及对于个人和企业长远发展的价值所在，激励参与人员提升自信，坚守信念，成就卓越。每一次宣贯结束，全体参与人员共同起立，高声朗诵鸿宝集团的企业信念“不相信有解决不了的问题，不相信有克服不了的困难，不相信有完成不了的任务”，进一步深化思想认识。

为各企业量身定制的宣讲内容，全程沉浸式的沟通互动，更引发了参与人员深深的共鸣与思考。

在鸿宝园林，郭总表示鸿宝精神早已融入绿化工程团队的血液中，以后更将秉持“三个不相信”的精气神奋发向前；

在鸿宝地产，晓曦总满含深情地回顾了创造鸿园的热忱与信念，更坚定了要带领团队重拾激情的决心；

在集团本部，郭主席抒发了多年来近距离体会袁总工作作风的感悟，并语重心长地寄语年轻人要传承好鸿宝精神；

在鸿宝大酒店，裴总引用伟大军事家拿破仑的名言“凡是人心所能想象的并且相信的，终必能够实现”，激励员工努力奋斗，不辱使命；

在开封大桥管理处，韩总生动分享了鸿宝投资团队攻克国家级难题的事例，并指出“三个不相信”的本质是“相信”，而相信能够产生惊人的力量，指引着我们完成任务。

本次宣贯，堪称是一场宏大的文化盛宴、心灵洗礼，是鸿宝文化魅力的一次完美呈现。以文化涵养精神，以真情打动人心，将企业信念渗透进了每一位鸿宝人的心中，不仅架起了心与心沟通的桥梁，在企业内部营造出了良好的文化氛围，更对提振团队士气、提升干部队伍素养、强化团队战斗力有着积极作用。

“相信”，是一种强大的精气神和心理资本，敦促着个人不断超越自我，实现卓越人生，更推动着鸿宝事业渡过激流险滩，铸就持续辉煌。

“相信”，源于过去，更指向未来。在鸿宝集团进入新时代之际，提倡、解读、践行三个不相信，一如既往地发扬实干精神、死磕精神，严厉遏制官僚主义和形式主义作风，更加意义非凡。让我们相信着相信的力量，携手迈入辉煌的黄金十年！